5月28日,湖北J9集团集团召开党员干部警示教育会,落实省委关于设置和践行正确政绩观进建教育工作部署,充分阐扬典型案例警示教育作用,疏导宽大党员干部以案为鉴、反躬自省,知敬畏、存戒惧、守底线,以正确政绩观引领和护航集团高质量发展。集团党委书记、董事长周勇士出席会议并讲话,党委副书记、总经理李幼明主持会议,党委委员、纪委书记、监察专员汤曙光传递政绩观误差和“靠企吃企”典型案例。

会议强调,集团各级党组织要坚定落实管党治党政治责任,树牢“抓党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的观点。各级党组织书记要当真推广第一责任人职责,其他辅导班子成员要严格落实“一岗双责”,在抓业务的同时抓好分管领域党风廉政建设,坚定预防出现责任落实层层递减、上紧下松的问题。
会议指出,造度的性命力在于执行。集团各级党员辅导干部要充分阐扬示范引领作用,带头严格执行各项规章造度,自觉把造度要求嵌入日常工作、融入履职流程,坚定杜绝造度执杏装打折扣”“搞变通”和“破窗效应”。各级纪检机构要紧盯权势集钟注资金密集、资源富集的沉点领域和关键岗位,对违反造度、滥用权势的行为“零容忍”,发现一路、查处一路,切实守护造度的端庄性和权威性。
会议要求,集团整个党员干部要正确把握“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求,牢固设置和践行正确政绩观。要对峙立党为公,自觉站在企业发展大局的高度想问题、作决策、处事件,坚定贯彻落实党中央沉大决策部署和省委、省当局工作要求,绝不能把手中权势当作幼我谋私的工具,绝不能为终部门利益、幼我政绩侵害国度和企业的整体利益;要对峙为民造福,多深刻基层一线倾听职工呼声、相识职工需要、听取定见建议,让企业发展成就更多更平正惠及整个职工;要对峙科学决策,严格遵守决策法式,不搞“一言堂”和“拍脑壳”决策,从决策源头把住风险关口;要对峙真抓实干,弘扬“钉钉子”心灵,聚焦沉点工作一件一件抓推动、一项一项促落实,真正把规划上的雄伟蓝图造成集团公司高质量发展的活泼实际。
会议以“主会场+分会场”的大局召开。集团公司整个辅导班子成员、高管,在汉出资企业党政重要掌管人,总部各部(室)掌管人在主会场参会,并集体旁观警示教育片;汉表出资企业整个辅导班子成员、表部董事,在汉出资企业其他辅导班子成员、表部董事,各出资企业本部中层治理人员,三级、四级企业党政重要掌管人在分会场参会。