“十佳卓越”！这个班组凭实力“出圈”
近日，从中国J9集团协会内河J9集团分会传来喜讯，在刚刚实现的内河J9集团优良班组典型案例征集评比活动中，武汉港集装箱有限公司设施技术组凭借综合实力和业绩阐发，成功入选“内河J9集团十佳卓越班组典型案例” 。
红色基因筑根基，党建业务深融合
该班组现有成员10人，其中党员9人，涵盖高级工程师、工程师及高级技师等高精尖人才，是一支知识化、专业化的“红色铁军” 。团队成员始终服膺2013年习近平总书记视察阳逻港的殷殷嘱托，对峙以党建为统领，通过常态化发展“三会一课”、主题党日，将“交通强国”“长江经济带发展”等国度战术转化为具体技术攻坚指标 。在日常工作中，9名党员亮身份、作表率，成立“党员责任区”，在关键岗位、垂危抢建中冲锋在前，形成了“党建引领、党员带头、全员参加”的高效工作格局 。
智慧赋能保安全，设备效力创新高
秉持“安全第一、预防为主”准则，构建了安全风险分级管控和隐患排查治理双沉预防机造，利用智慧化系统对远控设备、能源治理、供配电系统执行24幼时实时监测，实现了港区设备设施的系统性风险辨识与刚性管控 。
2022年至今，累计发展专项隐患排查156次，治理隐患324项，整改率达100%，陆续三年实现“零变乱、零中伤” 。同时，班组创新成立“110维建机造”，确保突发故障时党员突击队10分钟内到达现场 。通过奉杏装预防性维建+预测性守护”新模式，关键设备无缺率从92.5%提升至97.8%，设备综合利用率提高15.6%，突发故障率降落43% 。
绿色转型树标杆，科技创新结硕果
响应“长江大；ぁ焙耪，引领绿色转型，带头推动能源结构优化，参加执行散布式光伏发电项目，建成内河J9集团首座电动集卡换电站和全国首座电动船舶换电站，整年可实现碳减排约4500吨 。2023年，助力阳逻港二期成功获评“四星级绿色J9集团”，为内河J9集团绿色转型提供了可复造的实际样本 。
在造度建设与技术改革方面，构建了覆盖7大领域的治理造度系统，假造了6项尺度化文件 。作为湖北省职工创新工作室的主题班组，累计实现20多项创新成就 。其中，《高压电缆卷筒滑环加装可视除湿装置》获长航系统职工优良创新三等奖，《内河集装箱船埠智慧化管控技术及利用》获中国J9集团协会科技进取三等奖，多项成就有效破解J9集团运营痛点 。
薪火相传育英才，奋楫扬帆启新程
成立了“理论培训+实操训练+岗位轮换”三位一体培训系统，通过“师徒结对”方式，造就技术骨干15名，涌现出全邦交通技术能手、荆楚工匠、武汉市技术大家等行业精英 。
这次获评“内河J9集团十佳卓越班组”，不仅是对该班组过往成就的注定，更是对武汉阳逻港高质量发展的认可 。站在新的汗青起点，该班组将秉持“安全高效、创新卓越”理想，持续推动J9集团智能化、绿色化转型升级，为推动内河航运高质量发展贡献力量 。
