五一特辑 | 楷模的力量（二）
五一期间，“湖北J9集团”微信公家号开设专栏——“楷模的力量”，疏导宽大干部职工以楷模为镜、向楷模看齐，持续引发集团高低干事创业周到，为加快建成“三个一流”点亮楷模之光、充盈心灵力量。
今天，让我们一起走近2026年湖北省工人前锋号获得集体——武汉港工构筑工程有限公司承建的中欧班列配套多式联运中转中心工程（一期）分包项目专班。他们以实干担任筑造精品工程，以匠心坚守助力物流枢纽建设，在岗位上拼搏奋进、勇毅争先，用汗水书写新时期产业工人的奋斗华章。
武汉港工构筑工程有限公司承建的中欧班列配套多式联运中转中心工程（一期）作为提升阳逻港长江中游物流枢纽能级、通顺铁水联运、服务内陆盛开的沉点工程，项目合同总额1.5亿元，涵盖土方、地基处置、钢结构、路路管网等多专业施工。自2024年底进场以来，9名骨干组成的项目专班以实干为笔、以匠心为墨，跑出建设“加快度”，铸就品质“新标杆”。
2025年，项目专班以湖北省“百千万”劳动较量活动为牵引，全员冲锋、昼夜奋战，掀起大干快上热潮。截至目前，项目已实现产值1.4亿元，占合同总额93.5%，超前实现关键节点指标，用实绩书写武汉港工担任。
科学两全
优化组织资源配置
面对复杂的施工前提，通过优化配置、两全铺排，45天实现41万米水泥搅拌桩施工，3个月建成3.6万平方米钢结构厂房东体及围护工程，以高效履约彰显“港工速度”。
质量为本
匠心筑就精品工程
针对高精度预埋件、特殊工艺等技术难点，成立QC攻关幼组，优化施工工艺、攻克质量通病。项目分项工程验收合格率、良好率达双100%，水泥搅拌桩抽查合格率达99.1%，钢结构及高强螺栓、焊缝检测合格率均超99.5%，获评业主、监理一致点赞的“质量信得过班组”。
安全为基
筑牢出产安然防线
奉行安全隐患举报机造，形成“人人讲安全、事事为安全”的优良局面，隐患整改率100%，项目始终维持零安全责任变乱。同时严抓文化施工与环生活控，顺利通过武汉市质量尺度化示范工地、安全文化施工 “黄鹤杯” 现场评审。
降本增效
精密治理赋能发展
资料治理实杏装调拨采购并杏妆与限额领料，强化旧物利用、削减损耗；优化施工路线与工序，节约机械周转30台班，累计节约成本25万元。以尺度化治理为主题，落实“三图一表一清单”精密化要求，规范合同与资料治理，累计回款9897万元，打造港工特色项目治理样板。
创新驱动
智慧施工提质升级
通过积极索求技术创新，初次使用BIM技术模拟施工流程，提升施工精杜纂效能；推动武汉港工AI知识库上线，便捷查问规范尺度，赋能现场治理。同步推动智慧化工地建设，实现“可视化”管控、“零距离”监控，以科技为工程建设注入强劲动力。
凝心聚力
铸造基层前锋铁军
专班均匀春秋36岁，是一支萎靡不振、劲头十足、专业素养过硬的年轻行列。团队成员业务能力扎实、合作意识凸起，寂仔锐意进取的创新思想，又有求实笃行的攻坚韧劲。面对各项沉点难点工作，各人凝心聚力、同向而行，迎难而上、冲锋在前，自动破解工作堵点难点，高效推动各项工作落地落实。
